¡Atención! Empresas con más de 50 trabajadores

Se ha dado un paso importante en la protección de los derechos de los trabajadores en España con la aprobación de la Ley 2/2023. Esta ley obliga a las empresas con más de 50 empleados a establecer un canal seguro y anónimo para que los empleados puedan denunciar irregularidades normativas sin temor a represalias. Además, las denuncias realizadas por este canal deberán añadirse al registro autonómico correspondiente, por parte de la propia empresa, y elevarse al Ministerio Fiscal aquellos casos en los que los hechos pudieran ser constitutivos de delito. No cumplir con esta nueva ley puede tener consecuencias legales graves para las empresas, incluyendo sanciones financieras y restricciones en la participación en contratos públicos.No obstante, en lugar de ver esta ley como una carga, es una oportunidad para mejorar la cultura de cumplimiento y ética en tu empresa. Aunque esta medida implica nuevos retos para las empresas, Happyfy está aquí para ayudar a cumplir con esta normativa de manera eficiente y efectiva. Nuestro software ofrece un canal seguro y anónimo para presentar sugerencias y quejas, que incluye etiquetado automático con las palabras clave de la sugerencia o queja, priorización y asignación a empleados o personas del equipo para resolver cuanto antes las incidencias.¡Contáctanos hoy para conocer más sobre cómo Happyfy puede ayudarte a cumplir con esta normativa de manera efectiva y eficiente!